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案例分析
最高法新规重击预付式消费“跑路”
一、事件背景
近年来,预付式消费在健身、美容、教育培训、餐饮等服务业领域广泛存在,但随之而来的“办卡容易退卡难”、“商家卷款跑路”等问题频发,成为消费者权益保护的痛点。据全国消...
案例分析
最高法彩礼新规施行:彩礼返还规则详解
一、背景
近年来,涉彩礼纠纷数量上升,部分家庭因“天价彩礼”陷入经济困境。为统一裁判尺度,最高人民法院于2024年1月17日发布《最高人民法院关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题...
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彩礼返还纠纷案解析:最高法新规六大要点
一、事件背景
近年来,彩礼纠纷案件频发,数额动辄数十万元,引发社会关注。2024年2月1日,最高人民法院正式施行《关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题的规定》(下称《规定》),...
案例分析
AI生成图片著作权侵权案:首例判决确立保护规则
一、背景介绍
2023年底,北京互联网法院对全国首例人工智能生成图片著作权侵权案作出一审判决,认定原告利用Stable Diffusion模型生成的图片属于《著作权法》保护的美术作品,被告未经...
案例分析
最高法明确婚后父母出资购房归属新规
一、事件背景
2025年2月1日,《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释(二)》正式施行。该司法解释针对夫妻共同财产分割、父母为子女购房出资性质认定、违反...
案例分析
最高法发布新就业形态劳动争议指导案例,骑手劳动关系认定规则明确
一、事件背景
2025年8月,最高人民法院发布第XX批指导性案例,其中集中涉及新就业形态(外卖骑手、网约车司机、主播等)劳动关系认定问题。近年来,平台经济发展迅猛,全国外卖骑手、...
案例分析
隐形加班案:最高法院确立实质劳动认定标准
一、事件背景
2025年1月,北京市第三中级人民法院审结一起备受瞩目的劳动争议案(案号:(2024)京03民终274号),该案明确了“隐形加班”的认定标准。劳动者李某因下班后需在工作群中回复...
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“隐形加班”案解析:下班回微信算加班吗?
一、事件背景
近日,最高人民法院评选的“新时代推动法治进程2023年度十大案件”揭晓,其中一起“隐形加班”劳动争议案引发广泛关注。该案中,劳动者王某在某信息技术公司担任产品运营职务...
案例分析
最高法涉虚拟货币案例:合同无效与维权路径解析
一、事件背景
2025年5月,最高人民法院发布新一批涉虚拟货币纠纷典型案例,明确重申虚拟货币相关业务活动属于非法金融活动,并细化民事合同效力认定规则。此前,北京、上海等地法院也...
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AI生成图片获著作权保护?全国首案详解创作边界
一、事件背景
2023年11月,北京互联网法院对全国首例“AI文生图”著作权侵权案作出一审判决,引发法律界与科技界广泛关注。原告李某使用Stable Diffusion模型,通过输入提示词、设置参数...
案例分析
AI生成图片获著作权保护 首例判决解析
一、事件背景
近日,北京互联网法院对一起人工智能生成图片著作权纠纷案作出判决,该案被称为“AI生成图片著作权第一案”。原告李某使用AI绘画工具,通过输入一系列提示词并调整参数,生...
案例分析
“隐形加班”认定新规:微信办公算不算加班?
一、事件背景
2024年12月,最高人民法院发布第X批劳动争议典型案例,其中一起涉及“下班后通过微信处理工作”是否构成加班费的案件引发广泛关注。该案中,员工李某在下班后及休息日多次...
案例分析
隐形加班案改判获赔,数字时代工作边界如何划定
一、事件背景
2024年最高人民法院工作报告中,专门提及了一起广受关注的劳动争议案例:某科技公司员工李某,因在下班后通过微信等社交软件处理工作事务,不仅需要回复客户消息,还要参...
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AI生成图片有版权吗?首例判决划定保护边界
一、事件背景
2023年11月,北京互联网法院对国内首例“AI生成图片著作权侵权案”作出一审判决,认定原告李某利用Stable Diffusion模型生成的图片属于《著作权法》保护的美术作品,被告刘...
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AI绘画第一案:AI生成图片可获著作权保护
一、事件背景
2024年4月,最高人民法院发布2023年度知识产权典型案例,其中“AI文生图”著作权纠纷案引发广泛关注。该案由北京互联网法院一审,原告使用人工智能生成式工具,通过输入多...
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最高法发布商品房买卖纠纷典型案例,明确逾期交房赔偿新规则
一、事件背景
2025年3月,最高人民法院发布《关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》修订版(法释〔2025〕4号),并于同年4月1日起施行。该修订版针对近年来房地产市...
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试岗期不给工资?法院判了!劳动者维权新指引
一、事件背景
近日,多地法院陆续审结了一批涉及“试岗期”劳动报酬的劳动争议案件。其中,某地劳动者张某入职一家科技公司,双方口头约定“试岗期”7天,期间不支付工资。张某试岗期满后...
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'隐形加班'案判决:居家办公也计入加班时长
一、事件背景
近日,北京市第三中级人民法院审结一起劳动争议案件,成为舆论关注的焦点。劳动者李某因在下班后及休息日通过微信等社交媒体处理工作事务,主张用人单位应支付加班费。法...
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大同订婚强奸案二审维持原判,法律划明婚恋关系中的同意边界
一、事件背景
2025年4月16日,备受社会关注的山西大同“订婚强奸案”二审公开宣判,法院驳回上诉,维持原判。被告人席某某因强奸罪被判处有期徒刑三年。该案源于2023年1月,席某某与被害...
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最高法发布新就业形态劳动争议典型案例 平台用工法律边界厘清
一、事件背景
近年来,平台经济迅速发展,外卖骑手、网约车司机、网络主播等新就业形态劳动者数量大幅增长。然而,平台企业与从业者之间是否构成劳动关系,一直是司法实践中的争议焦点...
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隐形加班案终审:微信办公计入加班费
一、事件背景
近日,北京市高级人民法院发布劳动争议典型案例,其中一起涉及“隐形加班”的案件引发广泛关注。该案中,劳动者李某在离职后起诉公司,要求支付其在非工作时间通过微信处理...
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下班后微信回工作算加班吗?法院这样判
一、事件背景
2024年7月,北京市第三中级人民法院审结的一起劳动争议案引发广泛关注。劳动者李某在某科技公司担任运营经理,公司通过微信工作群频繁在下班后布置任务、要求即时回复。...
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AI生成图片受著作权法保护?全国首例AI文生图侵权案解读
一、事件背景
2023年11月,北京互联网法院对一起“AI生成图片著作权侵权纠纷案”作出一审判决,该案被媒体称为“全国首例AI文生图著作权案”。原告李某使用Stable Diffusion模型,通过输入...
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首例AI生成图片著作权案:人的智力投入可认定作品
一、案件背景
2025年2月,北京互联网法院对原告李某某诉被告刘某某著作权侵权案作出一审判决,认定原告通过AI绘画软件生成的图片构成《著作权法》意义上的“作品”,被告未经许可使用该...
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最高法明确加装电梯相邻关系裁判规则,破解老旧小区民生难题
一、事件背景
2024年,最高人民法院发布多起涉老旧小区加装电梯典型案例,明确既有住宅加装电梯中相邻关系纠纷的裁判规则。此前,多地因低楼层业主反对加装电梯引发的诉讼屡见不鲜,部...
案例分析
AI生成图片著作权案:作品属性获司法确认
一、事件背景
2023年底,北京互联网法院对一起AI生成图片著作权侵权案作出一审判决,该案被誉为“国内AI文生图第一案”。原告李某使用开源AI绘画工具生成一张人物图片,并在社交平台发布...
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《个保合规审计办法》施行:企业数据合规新赛道
一、事件背景
2025年5月,国家互联网信息办公室正式公布《个人信息保护合规审计管理办法》(以下简称《办法》),自2025年8月1日起施行。这是继《个人信息保护法》第54条、第64条确立...
案例分析
彩礼新规今起施行,返还规则权威解读
一、事件背景
2024年2月1日,《最高人民法院关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题的规定》(以下简称《彩礼新规》)正式施行。这是我国首次以司法解释形式系统规范彩礼纠纷的法律适...
案例分析
“AI绘”首次获版权保护——解析文生图著作权第一案
一、事件背景
2023年11月,北京互联网法院对国内首例“AI文生图”著作权纠纷案作出一审判决。原告李某使用开源AI绘画软件Stable Diffusion,通过输入提示词、调整参数、反复筛选等操作生...
案例分析
最高法涉彩礼新规施行,彩礼返还规则权威解读
一、事件背景
2024年1月18日,最高人民法院发布《最高人民法院关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题的规定》(法释〔2024〕1号),自2024年2月1日起施行。该司法解释针对近年来婚约...
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